Facultad de Ciencias de la Administración

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Presentación 

Grupo de Investigación reconocido por COLCIENCIAS

 

COLCIENCIAS 2015 Grupo A1

Misión

Somos un grupo de investigación orientado a la generación y difusión de conocimiento, contribuyendo a la solución de problemas en las organizaciones desde la perspectiva de los humanismos y la gestión.

Visión

Ser reconocidos al 2019 por la comunidad académica-científica nacional e internacional, por las organizaciones públicas y privadas, y por la sociedad civil como un grupo de investigación con un aporte consolidado al campo de las organizaciones desde sus diferentes desarrollos.

Objetivos

° Desarrollar proyectos de investigación con abordaje interdisciplinario en las organizaciones desde las perspectivas humana, social, económica y los enfoques del management y el desarrollo sostenible.
° Desarrollar actividades académicas en docencia que permitan comprender y analizar el contexto y la realidad organizacional para generar soluciones oportunas desde la perspectiva de los humanismos y la gestión.
° Promover el desarrollo de capacidades en investigación a través de la formación de talento humano de alto nivel en los pregrados y posgrados en los que participa el grupo.
° Ofrecer asesorías en investigación, consultorias, asistencia técnica y educación continúa en temas de gestión para las organizaciones locales, nacionales e internacionales tanto del sector público, privado y ONG's.

 
  • Pertinencia
  • Excelencia
  • Honestidad
  • Responsabilidad

 

PERSPECTIVA SOCIAL DE LAS ORGANIZACIONES.

Coordinadora: Karem Sánchez de Roldán.

ÁREA DE ACTUACIÓN: Sociología, economía política y administración.
PERSPECTIVA HUMANA DE LAS ORGANIZACIONES.

Coordinadoa: Mónica García Solarte.

ÁREA DE ACTUACIÓN Comportamiento Organizacional, gestión del talento humano, clima y cultura organizacional, género del gerente.
MANAGEMENT Y ORGANIZACIONES.

Coordinador: Guillermo Murillo Vargas.

ÁREA DE ACTUACIÓN: Direccionamiento estratégico, crecimiento empresarial, cambio institucional, teorías de la organización y el management.
DESARROLLO SOSTENIBLE Y ORGANIZACIONES.

Coordinador: Andrés Ramíro Azuero Rodríguez.

ÁREA DE ACTUACIÓN: Teorías del desarrollo, desarrollo sostenible, sostenibilidad empresaria.
 
  • Fundación para el Análisis Estratégico y Desarrollo de la Pequeña y Mediana Empresa (FAEDPYME)

• Monica García Solarte
• Carlos Hernan Gonzalez Campo
• Maria Del Pilar Acosta Collazos
• Adriana Aguilera Castro
• Yennys Adriana Arroyo Caicedo
• Vanessa Asprilla Castillo
• Hernán Avila Dávalos
• Andres Azuero Rodriguez
• Cristian Bedoya Dorado
• Luz Angela Castaño
• Pedro Leon Cruz Aguilar
• Jose Luis Duque Ceballos
• Ronald Yonny Gonzalez Medina
• Andrea Hurtado Ayala
• Diony Vanessa Ico Brath
• Jacqueline Jiménez García
• Rodrigo Martínez Díaz
• Antonio Mejia Gonzalez
• Edilberto Montaño Orozco
• Guillermo Murillo Vargas
• Yelieth Orozco Ayala
• Juan David Peláez León
• Doria Patricia Puerto Becerra
• Alfonso Rodríguez Ramírez
Arbeláez
• Iván Dario Sanchez Manchola
• Juan Stiven Satizabal Collazos
• Karem Sánchez De Roldán
• Carlos Fernando Torres Oviedo
• Oscar Ivan Vasquez Rivera
• Alvaro Zapata Dominguez
• Camilo Andrés Castro Ruiz
• Edgar Julian Galvéz Albarracín
• Jenny Marcela Melo Velasco
• Jhon Alexander Mena Guevara

 

Más información:

http://humanismoygestion.univalle.edu.co/