Boletín informativo 109,  26 de mayo del 2017

Tomado de Agencia de Noticias Univalle

Durante el lanzamiento de la Maestría en Calidad para la Gestión de las Organizaciones, nuevo posgrado de la Facultad de Ciencias de la Administración, se rindió homenaje a los profesores Leonel Leal Cardozo y Carlos Alberto Franco, gestores de la Especialización en Gestión de la Calidad Total y la Productividad.

La siguiente es la semblanza leída por la profesora Miriam Escobar Valencia, directora de posgrados en Calidad y Marketing. Haciendo eco a los documentos que dan cuenta de la reseña histórica de la Facultad de Ciencias de la Administración de la Universidad del Valle, la cual acoge el programa académico que hoy presentamos, permite reconocer como desde hace más de tres décadas ha formado dirigentes, desde la visión de un grupo de jóvenes que en la actualidad son destacados empresarios forjadores de la región, cimentando lo que hoy es nuestra Unidad Académica.

Dichos empresarios y también profesores jóvenes, habían recibido de la mano de profesores de talla mundial como O´Connor, Soleman, Schultz y Drucker entre otros, las líneas de avance académico pertinente en su momento, quienes participando en reuniones trabajo, financiados por las fundaciones Rockefeller y Ford y con el apoyo de algunas universidades extranjeras, e incluso con el beneplácito del entonces Presidente de la República, Carlos Lleras Restrepo diseñaron lo que hoy son los programas académicos que hoy se ofrecen, entre los cuales se destaca la Maestría en Administración, programa que en este año 2017, cumple 53 años. Líderes de la región como Henry Eder, Reynaldo Scarpetta, Octavio García, Benjamín Martínez, Jorge Herrera, José Luis Daccach, Germán Holguín, Juan Fernando Botero, Armando Lloreda, Carlos Eder, Ernesto De Lima, entre otros destacados dirigentes, son el producto de lo que se llamaba "El experimento del Valle". Entre quienes luego sucedieron esas iniciativas, están quienes hoy reconocemos como académicos pioneros del Movimiento de la Calidad en Colombia.

Como conoceremos en la presentación de la Maestría en Calidad para la Gestión de las Organizaciones, los momentos iniciales de la Calidad, su consecuencia hacia la productividad y por ende a la Competitividad relación proferida por Edward Deming, reconocido como el "Padre de la Calidad", fue acogida por los profesores Leonel Leal Cardozo y Carlos Alberto Franco. Leonel siendo Matemático con Magister en Administración de Empresas e Ingeniería Industrial y Especialista en Control de Calidad total de la Unión de Científicos e Ingenieros Japoneses, habiéndose desempeñando como jefe del Departamento de Administración; director del Plan de Administración de Empresas; decano de Ingenierías y Decano de la Facultad de Ciencias de la Administración, entre otras ubicaciones destacadas.

Por su parte Carlos Alberto Franco siendo Ingeniero Electromecánico, Magister en Ingeniería Eléctrica, PhD en Ingeniería Eléctrica, habiéndose desempeñado como Director de la Maestría en Administración, Decano de la Facultad de Ciencias de la Administración, Decano de la Facultad de Ingeniería Eléctrica, en el ámbito académico y en el ámbito laboral Gerente General de Plegacol, Imprepack y Fundación Carvajal entre otras ubicaciones destacadas.

Como lo podemos identificar, los profesores Leal y Franco no solo se coinciden en el haber ocupado las mismas posiciones de dirección y en cumplir años en la misma fecha, sino en encontrar su interés mutuo por la calidad, involucrándose en iniciativas que se gestaban desde las organizaciones de la región, propiciando la participación en comités directivos que se reunían cada ocho días a conversar sobre la calidad y se orientaban desde cinco empresas líderes vallecaucanas, hecho que permitió cristalizar una de las negociaciones que se reconocen como la semilla de la Calidad en el país, a saber, la relación con la entidad de ingenieros japoneses, la JUSE, quienes trajeron muchos de los ponentes de la calidad japonesa y comenzaron con entrenamientos a los presidentes y vicepresidentes de estas compañías, destacando líderes como don William Murray de Rica Rondo, y Adolfo Carvajal quien era el presidente en ese momento de Carvajal.

Este punto permite entonces unir al profesor Leonel con el profesor Carlos Alberto, ya que juntos fueron parte de la formación y el entrenamiento que se estaba organizando, esto hacia el año 1992. Siendo también influenciados por el profesor español Andrés Sevilla, quien además asesoraba a Carvajal, cuya formación era de filósofo, psicólogo y humanista, y quien conoció los círculos de calidad, llamándole la atención la participación de los mismos, permitió que los profesores Leal y Franco se involucraran en el naciente proceso de formación y crecimiento de los círculos llamados de participación y estuviesen cercanos a la formación de la Asociación Colombiana de Círculos de Participación.

En el año 1985 cuando se hace un congreso empresarial en Cartagena que visionaba la Apertura Económica donde participa el reconocido Ishikawa, a quien se adjudica la creación de los círculos de calidad, los profesores estuvieron presentes y protagonistas de la influencia que se vivía en Colombia. La iniciativa en crear un programa académico recogía la experiencia del profesor Franco en empresas del sector privado, ya que para el año 92 acababa de llegar de la ciudad de Bogotá, venía de trabajar en Procesos de Calidad Total en Carvajal y otras empresas. Se une entonces a la iniciativa independiente que traía el profesor Leonel Leal, quien venía trabajando con temas de Calidad y con la idea de una Especialización en Calidad y Productividad.

Cuando el profesor Leal comenzó a plantear la idea de la Especialización la gente decía que eso (Calidad y Productividad) no servía para nada y que no tenía futuro, ambos empezaron a trabajar en el diseño del programa teniendo claro que no podía ser un programa como los demás, debía tener determinadas características distintas a los otros programas existentes, ser atractivo a las personas en el sentido de tener comodidad en horarios, ser aplicado (práctico) y en contexto organizacional.

Las demás Especializaciones recibían 500 horas de clases, casi toda la semana o tres veces a la semana en horario nocturno; ellos percibían una necesidad de educación, analizaban que las personas no podían estar yendo todos los días a la Universidad o aún con cierta rutina, porque la gente trabajaba, así que primero se pensó en el horario que podía ser viernes o sábados y luego la frecuencia. Para iniciar el diseño del programa académico, se sugirió un currículo, el cual fue considerando a líderes de la región, quienes opinaban sobre el contenido, la metodología, el horario, la frecuencia de clases, el costo apropiado.

Esa indagación dio como resultado: ser flexible, con metodología no convencional (como una clase presencial o magistral), sino práctica; a los estudiantes se le entregaba el material con suficiente tiempo para que lo prepararán, y así aprovechar al máximo el tiempo de estudio, debido a que la clase la verían solo un fin de semana al mes.

Para aprovechar el tiempo presencial, se optó por ofrecer almuerzos a los estudiantes; también se buscaron profesores que no tuvieran experiencias organizacionales, permitiendo la aprobación del mismo tanto en el Consejo de Facultad como en los Consejos Académico y Superior. Fue así como el nuevo posgrado tuvo gran acogida, con proyectos organizacionales sustentados; se llegó a tener hasta cuatro (4) grupos por promoción y en un mismo semestre.

Luego en la decanatura del profesor Franco se ofrece el postgrado en Bogotá, iniciando las clases en hoteles, llegando posteriormente a la casa que tenía la Universidad del Valle en dicha ciudad, la idea era llevar el programa a otras ciudades, pues se empezó a tener cierta fama o reconocimiento en Bogotá.

Se debe reconocer que el reto fue mayor al ingresar al mercado con tarifa fuerte (8 salarios mínimos), pues en el mercado los posgrados se cobraban 4 salarios mínimos. La experiencia permitió realizar acciones como la realización de la Especialización en convenio con la organización, hecho a la medida como se destaca en la experiencia de Harinera del Valle con 28 ejecutivos escogidos para la iniciación de la Especialización, esto permitió que las personas tuvieran una visión mucho más amplia para el cambio.

Son 24 años de experiencia de formación de 1182 egresados que se destacan por desarrollar habilidades para poder aplicar prácticas de mejoramiento continuo y una visión integral de la gestión. Una visión es lo que hace que hoy la creación de la Maestría en Calidad para la Gestión de las Organizaciones recoja todo un legado de mentes soñadoras y visionarias que cambiaron las opciones de formación y relación organizacional. En la actualidad, la Especialización conserva el enfoque, la metodología y la aplicación de trabajos aplicados organizacionales, lo que hoy permite otorgar este reconocimiento.

Boletín informativo 108,  25 de mayo del 2017

Tomado de Agencia de Noticias Univalle

“Una empresa o persona debe proponerse metas no alcanzables para volverlas realidad”.

Si las organizaciones se ponen metas alcanzables, ya saben de antemano cuáles son los caminos que deben recorren para su cumplimiento. Mientras que si es al contrario, no sabe qué debe hacerse para lograr esas metas no alcanzables y requerirá pensar otras estrategias que no están contempladas, logrando así una innovación en el modo de pensar.

Estas fueron afirmaciones del ingeniero industrial Luis Emilio Velásquez, invitado a dar la conferencia de lanzamiento de la nueva Maestría en Calidad para la Gestión de las Organizaciones de la Facultad de Ciencias de la Administración de la Universidad del Valle.

El lanzamiento se realizó este miércoles 24 de mayo, a las 6:00 pm, en el Auditorio Diego Delgadillo, Campus de San Fernando.

El ingeniero Velásquez señaló que “Las organizaciones deben ser más inteligentes que los grupos de interés a los que atienden y para los que crean valor”.

Luego explicó que según la Encuesta Mundial de Gestión, realizada por la London School of Economics y el Banco Mundial, que mide de manera sistemática la calidad de la práctica de la gestión y que incluye a cinco países latinoamericanos, Colombia ocupa el último lugar de los países analizados. Esto indica, según Velásquez, que “En Colombia la calidad de la gerencia es mala, pero los gerentes piensan que es buena”.

Es por eso que son necesarios los programas que permiten mejorar la formación de los dirigentes de las medianas y grandes empresas y que contemplen, además, a la calidad como un eje transversal de la gestión organizacional.

Según lo expuesto por el conferencista, en Colombia se requiere replantear la política pública sobre desarrollo empresarial, repensar el papel de las universidades y la actuación de los gremios, cámaras de comercio y cajas de compensación familiar.

Luis Emilio Velásquez es ingeniero industrial de la Universidad Nacional de Colombia, Sede Medellín; especialista en “Administración de la Producción Industrial” – Fundación Carl Duisberg Gesellschaft -Alemania. Con experiencia en la orientación estratégica de organizaciones y proyectos de alto impacto para el país, con énfasis en desarrollo de innovación para la competitividad y la sostenibilidad de organizaciones, sectores y regiones.

El profesor Velásquez es representante de Colombia en redes internacionales de excelencia e innovación. Ideólogo y creador de Premio Colombiano a la Calidad de la Gestión, Premio Nacional a la Excelencia y la Innovación en Gestión, Premios Sectoriales y Regionales de Excelencia en la Gestión. Representante de Colombia en el Jurado Internacional del Premio Iberoamericano a la Calidad. Representante de Colombia en la Red Iberoamericana de Excelencia en la Gestión – REDIBEX (1998 – 2014) y Coordinador (2008-2010).

En el lanzamiento de la Maestría se realizó un homenaje a los profesores Leonel Leal y Carlos Alberto Franco, fundadores de la Especialización en Administración Total de la Calidad y la Productividad, programa base desde el cual se gestó este nuevo posgrado. Así mismo, se hizo un reconocimiento a la primera promoción de la Especialización por sus 23 años de graduados.

La Maestría en Calidad para la Gestión de las Organizaciones es un programa que responde a las necesidades y exigencias de mercado contempladas en la Agenda Nacional de Competitividad e Innovación del país, incluidas en el actual Plan Nacional de Desarrollo. Recoge la experiencia del Valle del Cauca y el Suroccidente colombiano en la inserción de la Filosofía de la Calidad en las organizaciones, al reconocer el liderazgo e iniciación en Colombia del movimiento de la Calidad, a través de empresas como: Carvajal, Banco de Occidente, Ingenio Manuelita, Rica Rondo e Icollantas.

Boletín informativo 108, mayo 18 del 2017

La Facultad de Ciencias de la Administración de la Universidad del Valle invita a la comunidad académica y público en general a la sesión de Diálogos Empresariales: Clúster de Excelencia Clínica: un conversatorio en el cual se presentarán las distintas alianzas y estrategias  que permitirán generar nuevas alternativas para lograr mayor competitividad, desarrollo y accesibilidad para  brindar un mejor servicio de salud a los distintos usuarios.

El evento tendrá lugar el próximo jueves 25 de mayo a partir de las 6:30 p.m. en el auditorio Diego Israel Delgadillo, campus San Fernando.

El Clúster de Excelencia Clínica del Valle del Cauca,  está compuesto por entidades que con su trabajo conjunto pueden llevar a mejorar el panorama del sistema de salud nacional, además de generar propuestas que puedan aportar a la solución de problemas sociales derivados de la prestación de servicios del sistema de salud. 

Es importante conocer las nuevas propuestas administrativas innovadoras y competitivas que desde las distintas entidades relacionadas con la prestación de servicios médicos pueden aportar a un mercado caracterizado por su complejidad y altos estándares de calidad en procesos especializados.

Lo anterior representa una oportunidad para que las entidades  prestadoras de servicios médicos accedan a un mercado en desarrollo con altos niveles de sofisticación.

Según cifras de la OMS, Colombia es el séptimo país en el que se realizan mayor cantidad de procedimientos estéticos a nivel mundial, siendo la capital vallecaucana una región con una amplia ventaja competitiva.

En esta sesión nos acompañarán:

Beatriz Eugenia Manrique - Gerente General Clínica de Otorrinolaringología y Cirugía Plástica.

Médico Cirujano graduada de la Universidad Libre de Cali, Médico General y Especialista en Administración de Empresas de la Universidad ICESI. Entre su amplia experiencia profesional es Asesora Médico de Cali, Directora Médico de Servicios Médicos Regional y Subgerente Médico Regional.

Raúl Erazo – Asesor de Gerencia Centro Médico Imbanaco.

Médico de la Universidad del Valle y actual vicepresidente de la Asociación de Médicos Egresados de la Universidad del Valle (AMEUV); con 37 años de experiencia en el sector salud, tanto en el ejercicio clínico por 16 años, como 21 años en el área de los negocios de la salud. Se ha desempeñado también en la industria farmacéutica nacional e internacional, ocupando distintas posiciones gerenciales, luego de su formación en administración de servicios de salud y gerencia de marketing estratégico.

María Cecilia Aponte – Directora Oficina Internacional Clínica de Occidente.

Médico y Cirujano de la Universidad Libre de Cali, Fellow en Endoscopia y Endosonografía en Offembach Alemania, con 15 años de experiencia en Mercadeo y Gerencia de Servicios de Salud. Ha tenido roles de dirección, gerencia y asesoría en la industria farmacéutica, el aseguramiento en salud y la prestación de servicios. Logró posicionar a Cali como una ciudad importante en el manejo de pacientes de alta complejidad, especialmente los provenientes de las islas del Caribe.

Jhonathan Guerrero (Moderador)

Profesor de la Universidad del Valle, Tecnólogo en Atención Prehospitalaria, Profesional en Salud Ocupacional y candidato a Magister en Salud Pública de la Universidad del Valle.  Con experiencia en el sector salud en áreas de Formulación y Gestión de proyectos,  como asesor y consultor. Experiencia académica en Extensión y Proyección Social en sus modalidades de Actividades relacionadas con la docencia, la investigación y la proyección social.

La entrada al evento es libre, con previa inscripción aquí

Informes a prensa: Programa de Comunicaciones. Facultad de Ciencias de la Administración. Universidad del Valle. Cel: 315-5734225.

Boletín informativo 107, mayo 17 de 2017

La dirección de posgrados en Calidad y Marketing de la Facultad de Ciencias de la Administración de la Universidad del Valle presentará, el próximo miércoles 24 de mayo a las 6:00 p.m. en el Auditorio Diego Israel Delgadillo, campus San Fernando, la nueva Maestría en Calidad para la Gestión de las Organizaciones, primer programa académico en Colombia que se destaca por cimentar los principios de la Calidad Total y la Productividad desde una perspectiva del desarrollo humano: la persona como el principal generador de valor y competitividad dentro de las organizaciones.

En el marco de la presentación, se realizará la conferencia central “La Necesaria Calidad para Colombia” a cargo de Luis Emilio Velásquez, protagonista y experto del movimiento de la calidad en las organizaciones en el país.

El Dr. Velásquez es Ingeniero Industrial de la Universidad Nacional de Colombia, Sede de Medellín. Especialista en “Administración de la Producción Industrial” – Fundación Carl Duisberg Gesellschaft - República Federal Alemana. Directivo con amplia experiencia en la orientación estratégica de organizaciones y proyectos de alto impacto para el país, con énfasis en desarrollo de innovación para la competitividad y la sostenibilidad de organizaciones, sectores y regiones.

Es representante de Colombia en redes internacionales de excelencia e innovación. Ideólogo y creador de Premio Colombiano a la Calidad de la Gestión, Premio Nacional a la Excelencia y la Innovación en Gestión, Premios Sectoriales y Regionales de Excelencia en la Gestión (Salud, Educación, Minería, Gestión Pública, etc.) Miembro, representante de Colombia, del Jurado Internacional del Premio Iberoamericano a la Calidad desde el año 2001 hasta el año 2014. Representante de Colombia en la Red Iberoamericana de Excelencia en la Gestión – REDIBEX (1998 – 2014) y Coordinador (2008-2010).

En el evento también se rendirá un homenaje a los profesores Leonel Leal y Carlos Alberto Franco, fundadores de la Especialización en Administración Total de la Calidad y la Productividad, programa base desde el cual  se gesta la creación de la Maestría en Calidad para la Gestión de las Organizaciones. De igual forma, se realizará un reconocimiento a la primera promoción de la Especialización por sus 23 años de graduados.

La Maestría en Calidad para la Gestión de las Organizaciones es un programa que responde a las necesidades y exigencias de mercado contempladas en la Agenda Nacional de Competitividad e Innovación del país, incluidas en el actual Plan Nacional de Desarrollo. Recoge la experiencia del Valle del Cauca y el Suroccidente colombiano en la inserción de la Filosofía de la Calidad en las organizaciones, al reconocer el liderazgo e iniciación en Colombia del movimiento de la Calidad, a través de empresas como: Carvajal, Banco de Occidente, Ingenio Manuelita, Rica Rondo e Icollantas.

Más información sobre la Maestría en Calidad para la Gestión de las Organizaciones  aquí

Informes a prensa:

Programa de Comunicaciones.

Facultad de Ciencias de la Administración.

Universidad del Valle.

Cel: 315-5734225.

Boletín informativo 103, mayo 12 de 2017

La Facultad de Ciencias de la Administración y el Instituto de Prospectiva, Innovación y Gestión del Conocimiento de la Universidad del Valle invitan a la segunda versión de las “Jornadas Académicas”, el jueves 18 de mayo de 2017, a partir de las 6:00 p.m., en el Auditorio Diego Israel Delgadillo, Campus San Fernando.

Las Jornadas Académicas tienen como objetivo socializar las reflexiones, intercambiar experiencias y resultados de los programas, proyectos y actividades académicas desarrolladas por el Instituto de Prospectiva, así como los grupos de investigación, profesionales y docentes de la Facultad.

Invitados:

La profesora Maritza Rengifo Millán, doctora (Ph.D) en Administración de la Educación Superior de la Universidad de Montreal-Canadá, presentará uno de los resultados de su investigación doctoral, en la cual se aborda el tema de la evaluación en la Educación Superior, que se inserta en el debate actual de los cambios generados por las evaluaciones institucionales, como parte de una toma de conciencia basada en la cultura de la calidad.

Como menciona la profesora Rengifo Millán, “los resultados derivados del caso de estudio contribuyen a una mejor comprensión del aseguramiento de la calidad, la autoevaluación, el seguimiento, control y la interpretación de los resultados para la toma de decisiones estratégicas en los programas académicos de contaduría pública y de administración de empresas”.

Andrés Felipe Ortiz, consultor y egresado de la Universidad del Valle, evidenciará el ejercicio de prospectiva multidimensional implementado para la industria automotriz colombiana, gran dinamizador del desarrollo económico y social de los países y regiones, a nivel mundial, por su efecto multiplicador sobre diversas actividades económicas;

Omar Javier Solano Rodríguez, docente de la Facultad de ciencias de la Administración, doctor (Ph.D.) en Administración y Dirección de Empresas de la Universidad Politécnica de Cartagena –España, abordará la efectividad en la gestión de los sistemas de información, siguiendo el modelo planteado por DeLone y McLean (1992, 2003); analizando la influencia de la implementación (planificación, dirección organizacional y sus factores tecnológicos) en la calidad del sistema, de la información y de los servicios, y su impacto en el rendimiento individual y organizacional de la Pyme.

Finalmente, se presentarán los resultados más relevantes de dos proyectos de impacto municipal: "Programa de Aire Limpio para Cali" y "Modelo Administrativo y Financiero del Centro de Prevención de las Zoonosis y Bienestar Animal”, desarrollados exitosamente a través de procesos participativos en situaciones de conflicto para diferentes sectores de la ciudad.

Los ponentes encargados del tema de cierre del evento son Edgar Quiñonez Riso, magister en gestión ambiental de la Pontificia Universidad Javeriana de Bogotá y Juan José Ruiz Fernández, del Programa de Contaduría Pública de la Universidad del Valle y coordinador de Proyectos del Instituto.

La entrada al evento es abierta al público, sin embargo, el cupo es limitado por lo que requiere de inscripción previa en

https: //goo.gl/forms/Au0OOsKdPji9YgRt1

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Boletín informativo 102, mayo 10 de 2017

Una completa exposición acerca de las formas más eficaces de ejercer la gerencia y la dirección empresarial en organizaciones multinacionales presentó Ricardo Alarcón Gaviria, actual asesor del Grupo Prisa y Ex miembro de la junta directiva de la organización española de medios de comunicación.

El directivo vallecaucano hizo un amplio recorrido por aspectos cruciales de la dirección de empresas tales como la estrategia empresarial en el mundo actual, aspectos clave de la selección y reclutamiento de personal directivo para multinacionales, la importancia de los contextos locales en la estrategia gerencial, el impacto del factor cultural en la gestión, y el benchmarking como herramienta estratégica y de planificación, entre otros.

“Los líderes empresariales deben ser claros e inspiradores, respetuosos, y saber interpretar los entornos locales, también estar dispuestos a aprender de las mejores prácticas e ideas de otras organizaciones”, destacó Ricardo Alarcón Gaviria durante su conferencia “Experiencias gerenciales de una multinacional en América Latina”.

“Literalmente nos tocó hacer camino al andar y debimos enfrentar al ‘monstruo norteamericano’ con una amplia diferencia cultural en términos de costos y procedimientos eficientes. No había experiencias de emisoras radiales que fuesen multinacionales. Mientras en Colombia estábamos acostumbrados a re-utilizar los objetos que comprábamos para diferentes producciones, los auditores norteamericanos nos hicieron entender que el beneficio marginal de ahorrarse la compra de un mueble o de utilería, en comparación con los costos de su almacenamiento no era justificable” mencionó Alarcón Gaviria.

Recordó que en la época en que asumió como presidente de Caracol Radio iniciaba el proceso de internacionalización de la radio en Colombia. Eran los años 90 y el posicionamiento en el mercado de este medio de comunicación tenía un alto impacto en el país. Todavía no existían los canales de televisión privados y la única posibilidad de crecer era conquistando el mercado internacional.

Este destacado dirigente vallecaucano, expuso lo que para él son las áreas críticas del éxito. “Actualmente las grandes empresas están limitadas por el mercado accionario. La inmediatez no permite generar planes a largo plazo y la rentabilidad de las empresas se mide casi a la par que la bolsa de valores, es decir, cada tres meses, por lo tanto, es necesario cambiar la estrategia permanentemente”.

Al referirse a las reuniones de trabajo de los directivos, señaló que deben ser usadas para discutir estrategias y no para presentar resultados. “Los ejecutivos de cada país están absortos en preparar sus presentaciones razón que les lleva a que ni siquiera prestan atención a sus otros colegas. Es más conveniente aprovechar esos momentos para hacer benchmarking y aportar elementos útiles de las mejores experiencias para identificar la optimización de estrategias y de procesos productivos”, recomendó.

Así mismo, Alarcón expresó que no se puede pretender ser representante de una multinacional en un país sin entender ni conocer el contexto en el cual se trabaja. “El directivo debe ser cuidadoso y respetuoso con sus expresiones en torno de aspectos políticos, culturales o religiosos del país en donde se encuentre”.

En cuanto a la labor de valoración de los logros de su organización debe tener la habilidad de medir los resultados en la moneda local, así como en dólares para tener el contexto internacional sobre el aporte de su unidad de negocios en el respectivo país. Factores como la inflación, el crecimiento de gastos u otros, pueden distorsionar el rendimiento de una buena gestión.

Para ser gerente de una multinacional es indispensable tener capacidades de adaptación: un líder de una empresa de este tipo se mueve al tiempo en escenarios políticos diferentes.

El mundo empresarial y el de los negocios tiene muchos matices y, contrario a lo que podría pensarse, hablar el mismo idioma puede ser una trampa. Uno de los grandes problemas de las multinacionales de países que hablan español es que no se puede homogeneizar la comunicación, ya que muchos términos y expresiones de este idioma son susceptibles de múltiples interpretaciones de acuerdo con la cultura de cada país.

“Elementos ideales para gerenciar una multinacional consisten en tener lineamientos estratégicos y valores claros, mucha flexibilidad, tener conciencia de la competencia local, darle valor internacional a las marcas que lo tienen; aprender de las filiales y volver un activo a los socios locales”, puntualizó Alarcón.

Sobre Ricardo Alarcón Gaviria

Empresario colombiano nacido en Cali, Valle del Cauca. Ha trasegado su vida profesional en medios de comunicación nacionales e internacionales ocupando durante 30 años el primer cargo ejecutivo en las diferentes organizaciones en las cuales ha estado.

Inició su carrera como periodista y comentarista deportivo en la ciudad de Cali, lo que lo llevó a abandonar sus estudios de ingeniería sanitaria en Univalle. Posteriormente se dedicó al desarrollo de los contenidos, y de los medios como industria desde diferentes posiciones directivas.

En Caracol Radio fue Director de Emisoras, Gerente Comercial, Gerente General y Presidente. En Caracol Televisión, Director de Producción y Presidente. En Ecuavisa de Ecuador, Director General. Así mismo, fue Presidente en la Productora de Televisión RTI, desde donde firmó con Telemundo de Estados Unidos un acuerdo para grabar 10 telenovelas para el mercado norteamericano, consolidando a partir de ese momento la televisión colombiana como un exportador a nivel industrial y comercial.

Ha ocupado cargos a nivel internacional en Prisa Radio como Director para Centro y Suramérica y como Director General Internacional. Desde Caracol Radio, estuvo directamente involucrado en la creación de lo que hoy es Prisa Radio, la multinacional de radio en español más importante a nivel mundial.

Ha participado como catedrático y conferencista sobre temas de radiodifusión en USA, Francia, España, Portugal, Venezuela, Ecuador, Panamá, Brasil, México y Colombia.

La Universidad del Valle, le otorgará a Ricardo Alarcón Gaviria, el título de Administrados de empresas luego de aprobar su trabajo de grado y avalar su experiencia como directivo empresarial y gerente.

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Programa de Comunicaciones.

Facultad de Ciencias de la Administración.

Universidad del Valle.

Cel: 315-5734225.

Boletín informativo 101, mayo 02 de 2017

El Grupo de Investigación “Derecho, Sociedad y Estado” de la Facultad de Ciencias de la Administración de la Universidad del Valle, con el apoyo de Futuro Colombia y la Fiscalía General de la Nación llevará a cabo el próximo 16 de mayo el Foro Manejo del Internet y redes sociales: responsabilidad jurídica, a partir de las 6:00 p.m. en el Auditorio Diego Israel Delgadillo del campus San Fernando.

El foro contará con la participación de la Dra. Olga Lucía Pipicano, Fiscal seccional para asuntos de delitos informáticos y el Sr. Juan Carlos Valencia, Investigador, Coordinador Grupo de Delitos Informáticos del Cuerpo Técnico de Investigación (CTI) de la Fiscalía General de la Nación y la profesora de la Universidad del Valle e Investigadora del G.I Derecho, Sociedad y Estado Raquel Ceballos Molano, quien moderará el evento académico.  

En este foro se invita a la comunidad académica y público en general  a escuchar  las voces de expertos judiciales sobre los efectos punitivos y civiles, en contexto con la ética de los individuos, los mensajes, fotografías, la publicidad  u otras formas utilizadas en las redes sociales que pueden constituir delitos informáticos.

En la era de la globalización, la comunicación se  materializa a través de las redes sociales,  utilizadas tanto en el entorno personal, laboral o académico, por lo que es necesario, crear conciencia de las implicaciones legales en que un ciudadano puede verse vinculado por el mal uso de estas, sea por desconocimiento o cuando hay intención de causar daño.

El Grupo de investigación Derecho, Sociedad y Estado (GIDSE) tiene por objetivo el estudio del derecho contemporáneo en contextos globalizados para la administración de lo público y lo privado en un Estado social de derecho. En sus líneas de investigación se desarrolla el estudio, tanto de la regulación nacional como la que emana de los organismos internacionales, que son adoptados por el Estado en sus procesos de modernización y transformación, así como de los tratados de integración como nuevas fuentes del Derecho, especialmente de aquellos derivados de los acuerdos comerciales, extendidos a la protección de derechos de propiedad intelectual que pueden ser vulnerados por el uso del internet y redes sociales.

La entrada al foro académico es libre. Más información del evento: Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo.

Informes a prensa: Programa de Comunicaciones. Facultad de Ciencias de la Administración. Universidad del Valle. Cel: 315-5734225.

Boletín informativo 100, abril 25 de 2017

La Universidad del Valle, a través de su Facultad de Ciencias de la Administración y del Programa Académico de Administración de Empresas, invitan a la comunidad universitaria y público en general a la Conferencia “Experiencias gerenciales de una multinacional en América Latina” a cargo del Señor Ricardo Alarcón Gaviria, Presidente de la Junta Directiva de Caracol S.A., Consejero de Prisa Radio en España y Costa Rica, y de la Asociación Internacional de Radiodifusión AIR.

El evento tendrá lugar el 09 de mayo a las 11:00 a.m. y a las 5:00 p.m. en el Auditorio Diego Israel Delgadillo del Campus San Fernando.

El Señor Ricardo Alarcón Gaviria es un empresario colombiano nacido en Cali, Valle del Cauca. Ha recorrido su vida profesional en medios de comunicación nacionales en internacionales ocupando durante 30 años el primer cargo ejecutivo en las diferentes organizaciones en las cuales ha estado.

Inició su carrera como periodista y comentarista deportivo en la ciudad de Cali. Posteriormente se dedicó al desarrollo de los contenidos, y de los medios como industria desde diferentes posiciones directivas.

En Caracol Radio fue Director de Emisoras, Gerente Comercial, Gerente General y Presidente. En Caracol Televisión, Director de Producción y Presidente. En Ecuavisa de Ecuador, Director General. Así mismo, fue Presidente en la Productora de Televisión RTI, desde donde firmó con Telemundo de Estados Unidos un acuerdo para grabar 10 telenovelas para el mercado norteamericano, consolidando a partir de ese momento la televisión colombiana como un exportador a nivel industrial y comercial.

Ha ocupado cargos a nivel internacional en Prisa Radio como Director para Centro y Suramérica y como Director General Internacional. Desde Caracol Radio, estuvo directamente involucrado en la creación de lo que hoy es Prisa Radio, la multinacional de radio en español más importante a nivel mundial.

Ha participado como catedrático y conferencista sobre temas de radiodifusión en USA, Francia, España, Portugal, Venezuela, Ecuador, Panamá, Brasil, México y Colombia.

Esta conferencia es una oportunidad para que la comunidad universitaria conozca la experiencia y gestión del señor Alarcón en uno de los medios de comunicación más influyentes del país.

Informes a prensa: Programa de Comunicaciones. Facultad de Ciencias de la Administración. Universidad del Valle. Cel: 315-5734225.

Boletín informativo  099, abril 24 de 2017

Varias son las razones por las cuales el Departamento del Valle del Cauca se constituye como una región potencial  para la generación de energía renovable obtenida por la transformación química de la biomasa: el Valle es el tercer productor de cerdos de Colombia, en el  Cauca opera la mayor granja de huevos del país y en el Valle geográfico del Río Cauca se produce el 100% del etanol, biocombustible que sirve para oxigenar la gasolina que se consume en las principales ciudades de Colombia, así lo dio a conocer Carlos Andrés Perez, Director Económico y de Planeación de la Cámara de Comercio de Cali, en los Diálogos Empresariales “Clúster de Bioenergía del Valle del Cauca”, evento realizado el pasado 20 de abril, en el campus San Fernando de la Universidad del Valle.

En el clúster de la bioenergía participan todas las empresas relacionadas con el proceso de generación de bioelectricidad, biogás y biocombustibles a partir de biomasas agrícolas, forestales y pecuarias en el Valle del Cauca.

Con apenas el 2% del territorio nacional, el Valle del Cauca es el principal productor agrícola del país, de ahí que sea necesario apostarle a la construcción de una industria renovable, una energía limpia y amigable con el medio ambiente. Expresó Carlos Moncayo, Subgerente General Avícola Santa Rita. De igual forma, hizo un llamado para que desde la academia se sensibilice a los estudiantes sobre la importancia de mirar el campo como un factor clave para el desarrollo económico de la región, volver a los conocimientos básicos, especializarse  y asumir sin prejuicios el rol del campesino profesional.

Unos de los retos a tener en cuenta para los estudiantes que deseen ingresar al sector de la bioenergía es la innovación, necesitamos profesionales que sean adaptables, curiosos, que les guste aprender, que puedan entender hacia dónde se dirige el mundo y como su trabajo puede unirse para potenciar que la región salga adelante, mencionó Joan Martínez, director de energía renovable y nuevos negocios de ASOCAÑA.

Estamos abriendo camino, a pesar de que existen en otras partes del mundo tecnologías aplicadas con biotecnología, no todas las materias primas son iguales, por lo tanto, es necesario hacer adaptaciones dependiendo del entorno donde funcione. Hay que saber hacer muy bien las evaluaciones sobre el tipo de tecnología que se requiere para el uso eficiente de los recursos que están al alcance en la producción de la bioenergía, aseveró Alfredo Marín, Director Técnico y Ambiental Smurfit Kappa.

Una Ciudad-Región es competitiva cuando sus empresas tienen la capacidad de prosperar en la economía global, sosteniendo salarios crecientes y mejores condiciones de vida para sus habitantes, coincidieron los invitados a los Diálogos al referirse con gran optimismo al nuevo contexto nacional en el escenario del posconflicto.

En el futuro se espera posicionar al Valle del Cauca como la región con mayor potencial de generación de bioenergía, en tal virtud,  la Cámara de Comercio de Cali realizará el 27 y 28 de abril BI-ON 2017, el primer congreso nacional de bioenergía, cuyo propósito es generar conexiones para facilitar el acceso a conocimiento especializado sobre el estado actual y tendencias del mercado de Bioenergía en el mundo y en Colombia, nuevas tecnologías, avances regulatorios y nuevos modelos de negocio.

Los próximos Diálogos Empresariales se realizarán el  25 de mayo y tendrá como tema principal “Excelencia Clínica”.

Informes a prensa: Programa de Comunicaciones. Facultad de Ciencias de la Administración. Universidad del Valle. Cel: 315-5734225.

Boletín informativo 095, 17 de abril del 2017

Estudiantes del programa académico de Administración de Empresas de la Facultad de Ciencias de la Administración recibieron, el pasado 05 de abril,  estímulos académicos correspondientes al periodo febrero-julio de 2016. Familiares, amigos y directivas de la Facultad participaron como invitados en el acto de reconocimiento.

Agustín Ussa Tunubalá, perteneciente al resguardo de Guambía en Silvia, Cauca, fue uno de los estudiantes exaltados por su buen rendimiento académico. Menciona que su deseo de estudiar Administración de Empresas surgió desde el momento en que se instauró la mesa de negociación de los diálogos de Paz, pues a partir de ese instante el Gobierno Nacional centró su atención en el sector  Agrícola. Le inquieta en un escenario de posconflicto la posible intervención de las multinacionales y la megaminería en las zonas anteriormente ocupadas por los grupos guerrilleros. Es importante recordar el valor de la madre tierra para el ser humano, por eso debemos ser sensatos en la forma como hacemos uso de ella. Es necesario acercarse a las comunidades indígenas para trabajar en conjunto por una economía sostenible que no destruya el medio ambiente, indicó Ussa Tunubalá.

El profesor Andrés Ramiro Azuero, coordinador del programa de Consejería Estudiantil,  expresó sus sentimientos de felicitación e invitó a los estudiantes a ser profesionales íntegros, conscientes de la realidad política y social de Colombia. Así mismo destacó la importancia de ser personas solidarias capaces de pensar en el bien común para la construcción de un mejor país, al referirse a la difícil situación por la  que atraviesa la ciudad de Mocoa.

Como seres humanos con valores y sentimientos, sean agradecidos por el apoyo, compañía y solidaridad recibida de sus padres y seres queridos, aprendan todo lo bueno que ellos tienen… desplieguen toda su capacidad de aprender para que ellos y otros también puedan enriquecerse de ustedes. Fue el mensaje del profesor Benjamín Betancourt, director del Programa Académico de Administración de Empresas, a los asistentes.   

La entrega de estímulos académicos se realiza en cumplimiento del capítulo XV del Acuerdo 009 de 1997, como un reconocimiento que hace la Universidad, a través de la Facultad, al buen desempeño académico, cultural y deportivo de los estudiantes que ocupan los cinco primeros puestos en el promedio de notas semestral. Dichos estímulos están representados en la exoneración del 100% de la matrícula básica.

El acto de reconocimiento culminó con una presentación de canto a cargo de Laura Villa, estudiante de último semestre de Canto, y la licenciada en Música Valeria Betancourt, en el piano.

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